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台州美食-Uber被罚款6.5亿美圆:因把司机当外包工而非歪式工

Sunbet官网 快讯 2019-11-18 45 0

原题目:Uber被罚款6.5亿美圆:因把司机当外包工而非正式工

  以Uber为代表的“零工经济企业一向面对一个争议,即他们将员工当作外包工而不是正式工,被以为进行了劳工剥削,损伤从业者好处。

  日前,美国新泽西州向Uber罚款6.49亿美圆,即请求该公司为网约车司机付出拖欠的雇佣税。新泽西州控告这家网约车公司毛病地把司机当作自力外包工,而不是正式雇员。

  据媒体报道,在一项审计中,新泽西州发明2014年至2018年,Uber在员工赋闲和伤残保险存在5.3亿美圆欠税,随后该州劳工发展部本周向Uber及其子公司Raiser提出了补交巨款的请求。

  除了汗青欠税以外,该州还追求别的1.19亿美圆的分外利钱。

赣州信息网-Uber被罚款6.5亿 最远Uber摊上事了

新泽西州的逸工部在致各共享乘车公司的信中示意,Uber以及其子公司Rasier因在已经往四年中对司机归类欠妥,存在5.23亿美

  这一事宜标志着美国各州对很多基于应用程序的零工经济公司意见的严重转变,这也是美国地方政府初次向Uber讨回雇佣税。时至今日,Uber在美国具有几十万网约车司机。

  Uber的发言人示意,该公司对新泽西州的调查结果示意质疑。“我们对这一不正确的决议提出质疑,由于在新泽西州和其他地方,网约车司机属于自力的承包商性子。”Uber女发言人阿利克斯·安方云云示意。

  在美国全国范围内,各州和各城市都在主动整理依靠低价自力劳动力的零工经济公司,这有能够重塑它们的贸易形式。在此之前,外界关于零工经济的外包雇佣形式提出了质疑和阻挡,请求转变,然则零工经济公司在一些纠葛中取得了成功。

  在加州,一项新的执法将请求零工经济公司的外包工被认定为正式工,从而让他们取得最低工资和赋闲保险等基础庇护。

  在劳工整体的推进下,相似的立法已在纽约、俄勒冈州和华盛顿州涌现。在纽约市,网约车司机虽然还没有正式被认定为正式工,然则他们已能够领取法定最低工资。

  上周,新泽西州参议院通过了一项立法,新执法将会限定一些企业将员工当作自力外包工。作为正式工,这些员工有权取得基础的庇护和福利,如加班费、医疗保健保险和赋闲保险

  依据行业机构的展望,假如政府羁系机构或法院请求Uber和Lyft如许的零工经济公司将员工视为雇员,它们的劳动力本钱能够会上升20%至30%。

  “新泽西州劳工发展部正在袭击对员工毛病分类的行为,由于它扼杀了我们的劳动力,给我们的经济造成了庞大的丧失,”该部门专员罗伯特·阿萨罗-安热洛在一份声明中说。

  美国一些劳工构造赞美新泽西州政府采用的行为。

  “这是对零工经济设计者的尖利反攻,我们愿望它能渗透到其他行业。”纽约出租车司机同盟实行董事巴蒂拉维·德赛(Bhairavi Desai)在一份声明中示意。“新泽西正在通报一个信息,即该州的劳动法不是由私营公司制定的。”

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